Feedback
Feedback é um assunto crucial para líder e liderado, é um momento de muita tensão em que tanto o líder quanto o liderado gera uma expectativa muito forte em relação a emoção nesse momento, porque ? Porque o liderado espera receber críticas, ser julgado e muitas vezes não está preparado para este momento, e ele tem dois comportamentos quando ele não tem esse preparo. Um deles é se tornar sensível, retraído, agressivo e esperar o pior daquela reunião, só isso ja gera uma tensão natural. Como melhorar isso?
Formato
Online, interativo com disussão através de chat online.Material didático
Online, simultâneo ao vídeo.Duração do curso:
Aproximadamente 20 minutos de duração.Número de vagas
IlimitadoCoordenador do Curso:
Claudio DinizEnvie um email para suporte@cursonautas.com.br em caso de dúvidas.
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Palestrante
Luis Vitiritti
Consultor de Riscos
"Administrador de empresas com ênfase em Comércio Exterior (1993-1996), trabalhou com importação e exportação (1993-1998), realiza trabalhos de consultoria em gerenciamento de risco e logística para o mercado de seguros (1999-hoje). Principal característica: objetividade e clareza nos trabalhos de prevenção de perdas, foco no cliente e resultados financeiros."
Capítulos
FEEDBACK
Feedback que vai provocar mudanças comportamentais, no liderado e mais resultados na sua empresa. Para melhorar os resultados na companhia do líder do liderado e do time como um todo, aproveite esse conteúdo, aprenda sobre feedback, o feedback é uma técnica é possível aprender e você pode melhorar muito a sua comunicação se você for bom em feedback.
